Une Nurse est une personne qualifiée et expérimentée et capable de prendre la charge totale des enfants. Elle stimule leur développement intellectuel, émotionnel et social.

Ses tâches consistent en :

• Prise en charge de la vie quotidienne de l’enfant
• Repas
• Entretien du linge et de la chambre

Elle est à l’écoute de l’enfant en permanence.

Nurse logée

• La nurse est logée par la famille en dehors de son lieu de travail.
• Les horaires habituels hebdomadaires sont de 50 à 60 heures pour 5 jours de travail et incluent dans le salaire un maximum de 2 baby- sittings par semaine.
• Le salaire varie en fonction des diplômes et de l’expérience de la nurse

Nurse / Gouvernante à demeure

Il s’agit de candidates hautement qualifiées et très expérimentées, qui ont l’habitude de partager intégralement la vie de la famille et offrent une très grande flexibilité ; les salaires de ce type de candidates sont à discuter avec l’agence.

 

Conditions pour les placements à long terme ( + de 12 semaines )

Les honoraires d’intervention s’élèvent à :

20 % H.T. du salaire net de la candidate pour les placements en France et en Europe dont Monaco, Suisse et Grande-Bretagne

25 % du salaire net de la candidate pour les placements à l’International avec un minimum de 250€ HT par semaine.

Ces honoraires seront payables dans les conditions suivantes :

Une somme de 400 euros pour frais d’ouverture du dossier

Le solde des honoraires sera exigible dès l’embauche de la candidate retenue (ou à la signature de la lettre d’engagement en cas de commencement différé)